Kamuda çalışan yaklaşık 600 bin işçi, hâlâ geçen yılın zam oranları ile yaşamaya devam ediyor. Sözleşme imzalandığı takdirde işçiler, bu yılın başından itibaren geçerli olacak zammı alabilecekler. Hükümet, bugüne kadar iki teklif sundu. İkinci teklif, bu yıl için yüzde 17+10, gelecek yıl için ise yüzde 7+5 şeklinde oldu. İşçi tarafı ise günlük brüt ücretlerin en az 1800 liraya çıkarılmasını ve ilk altı ay için yüzde 50 zam talep etmişti. Hükümetin sunduğu teklif ile işçi tarafının beklentileri arasında önemli bir fark bulunuyor. Hükümet, yeni bir teklif daha sunmayı planlıyor. Bu sürede, Türk-İş’e bağlı kamu işçileri, “işyerlerini terketmeme, sabaha kadar işyerlerinde kalma” eylemi gerçekleştirecek. Eğer bir anlaşma sağlanamazsa, 17 Temmuz’da bir gün işe gitmeme eylemi gerçekleştirilecek.
MEMUR SÖZLEŞMESİ YOLDA
İşçi sözleşmesi henüz imzalanmamışken, memur sözleşmesi için hazırlıklar sürüyor. 3 milyondan fazla memur ve yaklaşık 2 milyon memur emeklisi için memur konfederasyonları, ağustos başında hükümetle görüşmeye başlayacak. Bu ayın sonunda memur konfederasyonları taleplerini hükümete sunacak. Sözleşme sürecinde hangi sendikaların yer alacağı da istatistiklerin açıklanmasıyla birlikte netleşti. Yasal düzenlemeye göre, toplam üye sayısıyla en fazla olan üç memur konfederasyonu sözleşme görüşmelerine katılma hakkına sahip. 1 milyon 78 bin 831 üye ile en büyük konfederasyon olan Memur-Sen, bu süreçte temsilci olarak görev alacak. Müzakereler de Memur-Sen’in sunduğu teklifler doğrultusunda ilerleyecek. Toplu sözleşme sürecinde, imza ve sözleşme sonucuna itiraz yetkisi de yine Memur-Sen tarafından kullanılacak. 560 bin 60 üye ile en büyük ikinci konfederasyon olan Türkiye Kamu-Sen de masada yer alacak. Geçtiğimiz sözleşmede en büyük üçüncü konfederasyon olarak KESK bulunuyordu; ancak bu yıl Birleşik Kamu-İş, 189 bin 332 üye sayısı ile masaya katılacak.
HİZMET KOLLARINDAKİ GELİŞMELER
Memurlarda toplam 11 hizmet kolu yer alıyor. Önceki yıllarda tüm hizmet kollarında Memur-Sen’e bağlı sendikalar yetkiliydi ve hizmet kolu sözleşmelerini de bu sendikalar yürütüyordu. Ancak bu yıl kültür ve sanat hizmet kolunda yetkili sendika değişimi gerçekleşti. Türkiye Kamu-Sen’e bağlı Türk Kültür Sanat-Sen, bu alanda 6 bin 856 üye ile en fazla üyeli sendika haline geldi. Bu yüzden, kültür ve sanat hizmet kolundaki sözleşme müzakerelerini Türk Kültür Sanat-Sen yürütme yetkisini elde etti. Memur-Sen’e bağlı Kültür Memur-Sen’in üye sayısı ise 6 bin 830’de kaldı. Diğer 10 hizmet kolunda ise Memur-Sen’e bağlı sendikalar yetkili olmaya devam ettiği için toplu sözleşme görüşmeleri bu sendikaların talepleri doğrultusunda sürdürülmeye devam edecek.
Mustafa ÇAKIR
