Adalet Bakanlığı, Nefes Gazetesi yazarı Nuray Babacan’ın, “dil bilmeyen ve kürsü deneyimi bulunmayan hâkim ve savcıların yurtdışı görevlerine atandığı” şeklindeki iddialarının asılsız olduğunu duyurdu. Bakanlık, adalet müşavirlerinin atama işlemlerinin yasal düzenlemeler ve yönetmelikler çerçevesinde belirlendiğini vurguladı.

İDDİALAR GERÇEĞİ YANSITMIYOR

Yurtdışı görev atamalarının, 2802 sayılı Hâkimler ve Savcılar Kanunu’nun 50. maddesi ile Adalet Bakanlığı ve Dışişleri Bakanlığı arasında 12 Nisan 2012 tarihinde imzalanan İşbirliği Protokolü doğrultusunda gerçekleştirildiğini belirten Bakanlık, bu görevlerin amacının “adli işbirliğinin daha etkili bir şekilde yürütülmesi ve Türkiye’nin uluslararası örgütlerle ilişkilerinin geliştirilmesi” olduğunu ifade etti.

YURTDIŞI GÖREVLERDE SIKI KRİTERLER

Adalet müşavirliği için belirlenen kriterlerin dikkat çekici olduğunu dile getiren Bakanlık, 359 sayılı Yurtdışında Daimi Görevlere Atanacak Personel Hakkında Yönetmelik uyarınca, adayların görev yapacakları ülkenin resmi dilini ya da İngilizce, Almanca, Fransızca dillerinden birini bilmeleri gerektiğini bildirdi. Ayrıca Yabancı Dil Sınavı’ndan (YDS) en az 70 puan almış olmaları veya denkliği kabul edilen uluslararası bir belgeye sahip olmaları gerektiği de belirtildi. Bu şartları sağlayan adalet çalışanlarından, 11 ülkede 14 yurtdışı teşkilatta toplam 16 adalet müşavirinin görev yaptığı kaydedildi.

MALTA ATAMASIYLA İLGİLİ DETAY

Malta’da Türkiye’nin hakim kadrosu bulunduğuna dair öne sürülen iddialara Bakanlık tarafından açıklık getirildi. 2014 yılında Malta’nın başkenti Valletta’da kurulan Uluslararası Adalet ve Hukukun Üstünlüğü Enstitüsü’ne Türkiye’nin kurucu üye olmasından dolayı bir “tahsisli memur” görevlendirildiği belirtildi. Ayrıca, Malta’daki Türkiye Büyükelçiliği’ne ayrı bir adalet müşaviri atanmadığı ifade edildi.

TORPİL VE ÇİFTE MAAŞ İDDİALARI DA REDDEDİLDİ

Babacan’ın yazısında yer alan “torpilli atamalar, AK Parti’li bakanlar arasındaki anlaşmazlıklar ve çifte maaş ödemeleri” iddiaları da Bakanlık tarafından kesin bir dille yalanlandı. Bakanlık, “Yurtdışı görevlendirmelerde torpil ya da çifte maaş durumu söz konusu değil. Tüm kriterler açık, net ve objektif bir şekilde belirlenmiştir. Atamalar yalnızca yasal düzenlemelere uygun şekilde yapılmaktadır.” ifadelerini kullandı. Yapılan düzeltmelere rağmen iddiaların devam etmesinin “dezenformasyon ve yanıltıcı bilgi yayma” olarak değerlendirildiği kaydedildi.