Bankalar, kamu kurumları ve özel şirketlerle birlikte çalışanların maaş ödemelerine yönelik ‘promosyon’ uygulamalarında yükü hafifletmek için yeni alternatifler geliştirmekte. Bu çabaların arasında, faizsiz kredi seçeneği, promosyon uygulamasına alternatif olarak öne çıkıyor. Birçok kurum, bu yeni yöntemi benimseyerek çalışanlarına daha fazla nakit imkanı sağlayarak destek görmektedir.

SAĞLIK BAKANLIĞI ÇALIŞANLARINA 550 BİN TL

Promosyon anlaşmaları çerçevesinde bankalar, maaş müşterilerine nakit para ile birlikte kredi imkanları da sunmaya başladı. Örneğin, Sağlık Bakanlığı çalışanları için bir banka aracılığıyla gerçekleştirilen anlaşma doğrultusunda 90 bin TL nakit ve 10 bin TL puan verilmektedir. Anlaşma yapılan banka, çalışanlara iki farklı seçenek sunuyor. Çalışanlar, promosyon karşılığını nakit olarak alabileceği gibi, 12-24 ay vadeli, 200-550 bin TL arasında faizsiz kredi kullanma imkânına da sahip olabiliyor. Ancak, krediyi tercih edenler 90 bin TL’lik promosyonu alamayacak.

12 AY TAKSİTLE

Başka bir kamu kurumu ise 95 bin TL promosyonun yanı sıra, çalışanlarına 261 bin TL’den 440 bin TL’ye kadar değişen rakamlarla faizsiz kredi seçeneği sunmaktadır. 261 bin TL faizsiz krediyi tercih edenler, 12 ay vade ve 21 bin 750 TL taksitle geri ödeme yapma imkânına sahipken, 229 bin TL kredi alanlar 10 ay boyunca 29 bin 900 TL taksitle, 354 bin TL alanlar 8 ay boyunca 44 bin 250 TL taksitle ve 440 bin TL’lik kredi alanlar ise 6 ay boyunca 73 bin 333 TL taksitle geri ödeme gerçekleştirebilecekler.

Bu uygulamaların hayata geçirildiği kurumlardan biri Çankaya Belediyesi’dir. Burada yapılan anlaşma doğrultusunda personel, kişi başı 80 bin TL promosyon alırken ayrıca 12 ay geri ödemeli 350 bin TL tutarında kredi fırsatından da yararlanabilmektedir.