Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi ve ilçelerinde çalışan, yeniden sözleşme yenileme süreçlerinin sona ermesinin ardından, Demokratik Bölgeler Partisi (DEMPARTİ) yönetimindeki belediyeler tarafından 532 çalışanın işten çıkarıldığına dair bildirim yapıldı. İşten çıkarılan işçiler, Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi önünde toplanarak bu karara karşı protesto düzenledi. Protestoya, Adalet ve Kalkınma Partisi (AK Parti) İl Başkanı Mehmet Raşit Ocak ile birlikte, Memur-Sen Diyarbakır Şube Başkanı Ramazan Tekdemir ve Hizmet-İş Diyarbakır Şube Başkanı Ercan Kahraman da katıldı. Ayrıca, AK Parti’nin ilçe başkanları ve ilgili sendika üyeleri de etkinlikte yer aldılar.
Öte yandan, geçtiğimiz 161 gün boyunca işten çıkarılmış çalışanların sürdüğü eylem çadırında yaptığı açıklamalarda Memur-Sen Şube Başkanı Ramazan Tekdemir, “Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi önündeki eylemimizin 161. gününde, zorbalıklara ve otoriter uygulamalara karşı sesimizi yükseltmeye devam ediyoruz. DEMPARTİ yönetimlerinin hiç gerekçe göstermeden işten çıkardığı işçilerin sayısı 778’e ulaştı. Bu duruma ek olarak, DEMPARTİ yönetimleri, işten çıkarmaların kapsamını da genişleterek 330’unu Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi’nde olmak üzere toplamda 532 kişiye işten çıkarılma bildirimleri ulaştırdı. Ayrıca, 478 sözleşmeli personel için de yeni bir işten çıkarma dalgası hazırlığı içindedirler. Engelliler Günü kutlamasında bir engelli vatandaşımızın işten çıkarılması, bu yöneticilerin nereye varacaklarını gösteren bir örnek. İdeolojik nedenlerle yapılan bu uygulamalar karşısında, hakkımızı aramaktan geri durmayacak ve hukukun üstünlüğünü savunmaya devam edeceğiz” dedi.
AK Parti İl Başkanı Mehmet Raşit Ocak da, işten çıkarmaların hukuka aykırı olduğunu vurgulayarak şunları kaydetti: “Sık sık meydanlarda ‘İşçi sınıfı buradan ayrılmadan biz de buradan ayrılmayacağız’ şeklinde söylemlerde bulunan DEMPARTİ belediye yönetimleri, bugün işçileri ekmeğinden, aşından ve onurundan mahrum bırakmaktadır. Halkımıza verdikleri vaatleri hiçe sayarak, mazbatalarını aldıkları gün samimiyetlerinin gerçek yüzünü ortaya çıkarmışlardır. Mazbatalarını aldıktan hemen sonra, bir zamanlar yanlarında gördükleri işçileri dışlayıp, işten çıkaran bu zihniyet, halkın vicdanında derin yaralar açmıştır. Göreve geldiklerinden beri, Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi ve ilçelerinde çalışan emekçilere karşı sergilenen haksız uygulamalar, toplumun adalet duygusunu zedelemiş ve vicdanları yaralamıştır. Sözleşmeli personelin işten çıkarılması yönündeki kararlar, belediyenin insan kaynakları planlamasında yaptığı hataların bedelini emekçilere ödetmekte ve 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 49. maddesine dayandırılan bu sözleşme yenilememe kararları hukukun ve iş barışının ruhuna tamamen ters düşmektedir. Sözleşmeli personel olarak uzun yıllar belediyeye hizmet eden emekçilerin, sağladıkları katkılar göz ardı edilerek, hiçbir bahane ya da gerekçe gösterilmeden işten çıkarılmaları, kurumsal adalet anlayışının var olmadığını ortaya koymaktadır” dedi.
