Fahri Kur’an Kursu Öğreticileri İçin Kanun Teklifi!
31 Ekim tarihinde Türkiye Büyük Millet Meclisine sunulan bu kanun teklifi, Diyanet İşleri Başkanlığı’na bağlı Kur’an kurslarında fahri (geçici) olarak ek ders ücreti karşılığında görev yapan öğreticilerin yaşadığı mağduriyetleri gidermeyi amaçlamaktadır. Teklif, 1 Temmuz 2013’ten itibaren en az üç eğitim-öğretim yılı görev yapan öğreticilerin, mevcut görevlerine bakılmaksızın SGK prim günleri esas alınarak kadrolu statüye geçişlerini öngörmektedir.
Bu düzenleme ile fahri Kur’an Kursu öğreticilerinin emekleri karşılıksız kalmayacak; özlük ve emeklilik haklarına erişimleri sağlanarak, yıllardır süregelen hak kayıplarının telafisi hedeflenmektedir. Kanunun kabul edilmesi ile SGK prim günlerindeki eksiklikler giderilecek ve atama yapılan kadrolar Cumhurbaşkanlığı’na bildirilerek resmi statü kazanacaktır.
TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ BAŞKANLIĞINA
Diyanet İşleri Başkanlığı Kuruluş ve Görevleri Hakkında Kanunda Değişiklik Yapılmasına İlişkin kanun teklifimiz gereği ile birlikte ekte sunulmuştur. Geregini arz ederim.
Dr. İrfan KARATUTLU
Kahramanmaraş Milletvekili
GENEL GEREKÇE
Diyanet İşleri Başkanlığı bünyesinde hizmet etmiş Fahri (geçici) Kur’an Kursu Öğreticileri, yılda iki kez kış ve yaz dönemi olmak üzere KPSS ve DHBT sınavlarının ardından, mulakat puanları ile ve belirli belgeleri (hafızlık, çocuk gelişimi, işaret dili, diploma vb.) ibraz ederek atama şartlarını taşıyarak istihdam edilmektedirler. Bu öğreticiler, her yıl müftüler tarafından yapılan mülakat sonrasında başarılı olanlar olarak Fahri (Geçici) Kur’an Kursu Öğreticisi olarak göreve başlatılmaktadırlar.
Kur’an kursları, toplumumuzu yüce kitabımızın hayat veren ilke ve değerleri ile buluşturan en önemli kurumlar arasında yer almaktadır. Diyanet İşleri Başkanlığı bünyesinde bulunan bu kursların amacı, dini eğitim almak isteyen vatandaşların yanı sıra, 4-6 yaş çocuk kategorileri ve engelli bireylere yönelik eğitimler sunmaktır. Fahri (geçici) Kur’an Kursu öğreticileri, yaz ve kış aylarında görev yaparak, bu eğitimleri vermektedirler.
Fahri Kur’an Kursu öğreticileri, kadrosuz bir şekilde çalıştıkları için işlerine son verilme kaygısı taşımakta ve bu nedenle ciddi mağduriyetler yaşamaktadırlar. Özellikle özlük hakları, sosyal haklar ve ücret adaletsizliği gibi sorunlarla karşılaşmaktadırlar.
Fahri Kur’an Kursu öğreticileri, 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunun 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu kapsamında “Ek Ders” karşılığında çalışmaktadırlar. Ancak kadrolu ve sözleşmeli olarak çalışan Kur’an Kursu öğreticileri ile aynı görevleri icra etmelerine rağmen, çok daha düşük ücretle çalıştırılmaktadırlar. Özellikle asgari ücretin çok altında bir maaş ile çalışmak zorunda kalmaktadırlar.
Fahri Kur’an Kursu öğreticiliği yapmak için, iki yılda bir KPSS ve DHBT (Din Hizmetleri Alan Bilgisi) ve mülakat puanları belgelenmektedir. Kış döneminde 9 ay görev yapmak için bu belgeleri sunarak işe başlanmakta, yaz döneminde ise sadece 2 ay için müracaat yapılmaktadır. Bu sistem nedeniyle öğreticiler, mali ve sosyal haklardan da mahrum
