7 Ağustos 2025’te yayımlanan Öğretmenlik Kariyer Basamakları Kılavuzu’na göre, uzman ve başöğretmenlik başvuruları için gerekli olan hizmet süresi tarihi 31 Aralık 2025 olarak belirlenmiştir. Bu durum, Şubat 2016’da atanan 30.000 öğretmenin, gerekli hizmet süresine ulaşamaması nedeniyle bu unvanlardan yararlanamamaları ile sonuçlanmaktadır.

Uzman öğretmenlik için süre zarfının 5 yıla, başöğretmenlik içinse 10 yıla indirilmesi talep edilmekte, ayrıca lisansüstü eğitim (yüksek lisans veya doktora) almış öğretmenlere, süre şartı olmadan doğrudan unvan verilmesi için acil yasal düzenlemelerin yapılması istenmektedir.

Bu konularla ilgili iki eğitim sendikasının, Milli Eğitim Bakanlığı’na resmi talepleri iletildiği bildirilmektedir.

Eğitim Gücü Sen

Eğitim Gücü Sen tarafından yapılan açıklamada, şu ifadeler dikkat çekmektedir; “Milli Eğitim Bakanlığının 07.08.2025 tarihinde yayımlanan 2025 Yılı Öğretmenlik Mesleği Kariyer Basamaklarında İlerlemeye İlişkin Kılavuzu’nda, Uzman Öğretmenlik ve Başöğretmenlik başvurularındaki hizmet süresi tarihi 31.12.2025 olarak belirlenmiştir.

Ancak, 2016 yılı Şubat ayında atanmış olan 30.000 öğretmen, bu tarihin hizmet süresi hesaplamasında esas alınması nedeniyle bu haktan yararlanamamaktadır.

Bugün Personel Genel Müdürlüğü ile gerçekleştirdiğimiz toplantıda, ek atama yoluyla göreve başlayan, askerlik hizmeti nedeniyle süre kaybı yaşayan ve benzeri durumdaki öğretmenler için talebimizi tekrar ilettik. Görüşmeler sonucunda, talebimizin mağduriyet yaratmayacak şekilde değerlendirileceği ifade edilmiştir.

Eğitim Gücü-Sen olarak konunun yakından takipçisi olacağız.”

Hürriyetçi Eğitim Sen

Hürriyetçi Eğitim Sen, yaptığı açıklamada şu noktaları vurguladı; “Uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik sürelerinin sırasıyla 5 ve 10 yıla indirilmesi, lisansüstü (yüksek lisans ve doktora) mezunu öğretmenlere ise süre şartı aranmaksızın doğrudan unvan verilmesi için yasal ve idari düzenlemelerin bir an önce hayata geçirilmesini Milli Eğitim Bakanlığından talep ettik.”