Kamu görevlilerinin 2026-2027 yıllarındaki mali ve sosyal haklarını belirleyecek olan 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri, yasal çerçevelere uygun olarak 1 Ağustos’ta başlayacak. Sendikalar, önerilerini belirlenen yasal süre içerisinde Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na iletti. Sürecin tamamlanma tarihi ise 29 Ağustos 2025 Cuma olarak belirlendi.

Görüşmelerin Çerçevesi Yönetmelikle Belirlendi

Toplu sözleşme süreci, “Toplu Sözleşme Görüşmelerinin Yapılma Usul ve Esasları ile Kamu Görevlileri Hakem Kurulu, Kamu Personeli Danışma Kurulu ve Kurum İdari Kurullarının Teşkili, Çalışma Usul ve Esaslarına İlişkin Yönetmelik” hükümlerine göre yürütülecek.

Yönetmeliğin 4. maddesine göre sendikaların tekliflerini, görüşmelerin başlamasından en az bir hafta önce hem yazılı hem de elektronik ortamda iletmesi gerekiyor. Devlet Personel Başkanlığı’nın kapatılmasıyla birlikte bu görev, artık Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yerine getirilmektedir.

Müzakereler 1 Ağustos’ta Başlayacak, 29 Ağustos’ta Sona Erecek

Yönetmeliğin 5. maddesine uygun olarak, “son rakamı tek olan yıllarda toplu sözleşme görüşmeleri ağustos ayının ilk iş günü başlar ve ayın son iş gününe kadar tamamlanır.” Bu çerçevede 2025 yılına ilişkin 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri, 1 Ağustos Cuma günü başlayacaktır.

Toplu sözleşme süreci, yetkili konfederasyonlarla kamu işveren heyetinin anlaşmaya varamaması durumunda Kamu Görevlileri Hakem Kurulu süreci ile en geç 29 Ağustos 2025 Cuma günü sona erecektir.

Gözler Zam ve Tazminat Taleplerinde

Memur-Sen, 2026 yılı için ilk altı ayda yüzde 25, ikinci altı ayda yüzde 20; 2027 yılı için ise yüzde 20 + yüzde 15 oranında zam talep etti. Ayrıca toplu sözleşme ikramiyesinin artırılması, emeklilik yolluk tazminatının iki katına çıkarılması, şef ve amir kadrosuna özel hizmet tazminat puanı artışı, aylık enflasyon farkı ödemesi yapılması gibi çok sayıda sosyal ve mali düzenleme de masaya yatırıldı.

Görüşmeler boyunca kamuoyunun dikkatleri, memurların alım gücünü doğrudan etkileyen bu talepler üzerinde yoğunlaşacak.

28 Temmuz’da Bakanlıkta İlk Toplantı Olacak

Bugün bazı medya kaynaklarında, toplu sözleşme görüşmelerinin ilk toplantısının Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığında 28 Temmuz’da saat 13:00’te yapılacağı belirtilmiştir. Ancak bu toplantı, sendikalarla gerçekleştirilecek bir toplu sözleşme toplantısı değildir. Bakanlığın kendi iç birimleriyle yapacağı durum değerlendirme toplantısı niteliğindedir.